Le Plan Épargne Retraite est aujourd'hui le placement le plus efficace pour préparer sa retraite tout en réduisant son impôt. À Cestas, nos conseillers vous aident à choisir entre PER collectif d'entreprise et PER individuel, puis à optimiser vos versements. Remplissez le formulaire pour recevoir une étude gratuite et sans engagement.
Les atouts du Plan Épargne Retraite
Le PER collectif s'adresse aux entreprises souhaitant fidéliser leurs salariés grâce à un dispositif d'épargne avantageux et défiscalisé. Nos conseillers de Cestas connaissent les enjeux fiscaux propres à chaque situation.
Un avantage fiscal immédiat
Les versements réduisent votre base imposable, avec un gain qui peut atteindre 45% du montant épargné selon votre tranche. Demandez votre simulation personnalisée à Cestas.
| Solution | Pour qui ? | Frais sur versement | Avantage clé |
|---|---|---|---|
| PER collectif | Salariés d'entreprise | 0 % négocié | Abondement employeur |
| PER individuel — gestion pilotée | Épargnants passifs | 0 à 2 % | Allocation automatique |
| PER individuel — gestion libre | Investisseurs avertis | 0 à 1 % | Large choix de supports |
| Transfert ancien contrat | PERP / Madelin / art.83 | Variable | Regroupement simplifié |
| PER dirigeant (TNS) | Indépendants & gérants | Sur devis | Plafond Madelin cumulable |
Tarifs indicatifs, hors offre personnalisée — votre devis reste gratuit et sans engagement.
Votre PER à Cestas en 4 étapes
- Vous nous indiquez votre besoin via le formulaire.
- Nous vous mettons en relation avec un spécialiste de Cestas.
- Vous découvrez les contrats les mieux adaptés à votre situation.
- Vous signez uniquement si l'offre vous convient.